informazioni su di me
presentazione
Ciao, sono Vania Marsonetto, psicologa e coach, mi occupo di psicologia del lavoro, life e career coaching e di mindfulness (MBSR).
Il mio lavoro ha come obiettivo principale quello di aiutare le persone ad accrescere il loro livello di benessere psicofisico con sé stessi, nel lavoro e nella vita personale.
Lavoro principalmente sulla consapevolezza di sé. dei propri bisogni, personali e professionali, e sull'acquisizione di strumenti importanti per la gestione delle emozioni, dell'ansia e dello stress.
il mio approccio
Il mio approccio si basa sul modello teorico Cognitivo Comportamentale, finalizzato a lavorare sui pensieri, emozioni e comportamenti disfunzionali e che si basa sul presupposto che i problemi emotivi sono determinati da ciò che la persona pensa e fa nel presente.
Un orientamento che aiuta a lavorare sulla soluzione di problemi attuali attraverso l’ l’acquisizione di nuove abilità.
La metodologia utilizzata è quella della Psicoeducazione, caratterizzata da un’ attività di informazione, una fase di sviluppo di competenze, abilità personali e interpersonali, in modo attivo, esperenziale, partecipante e dall’esplorazione delle credenze, aspettative, pensieri e attegiamenti per lavorare sugli schemi cognitivi disfunzionali, per modificare pregiudizi e credenze.
Formazione professionale
Laurea in Psicologia 2005 Università degli studi di Padova Facoltà di Psicologia
UNIVERSITA’ DEGLI STUDI DI PADOVA - LAUREA QUINQUENNALE IN PSICOLOGIA (Valutazione 103/110)
titolo della tesi “La Motivazione nel lavoro: una ricerca empirica nel settore della vigilanza e del trasporto valori”.
Iscrizione Albo degli psicologi n.12661.
2015 Università degli Studi di Padova – Laboratorio Larios – Ricerca e intervento per l’Orientamento alle scelte.
Specializzazione post laurea in Life Design e Career Counselling Orientamento e Progettazione Professionale.
2018 Master in “Coaching Evolutivo” presso ICTF.
2021 Corso per Facilitatore di Mindfulness e Mindful Eating presso Accademia della Mindfulness
Ambiti di intervento
I MIEI SERVIZI
Supporto psicologico: per un ascolto e sostegno al quale rivolgersi in caso di difficoltà, mobbing, disagio lavorativo, burnout e stress psico-sociale nei luoghi di lavoro. Per tutti i lavoratori che vivono situazioni difficili correlate al lavoro, conflitti, ansie, paura per il futuro.
Promozione del Benessere lavorativo: servizi per la promozione del benessere psicofisico delle persone, con interventi che mirano a promuovere efficaci strategie di coping e di resilienza individuale, al fine di modificare la valutazione cognitiva del potenziale stressor e, di conseguenza, di ridurre il suo potenziale impatto negativo sulla salute.
Percorsi, individuali o di gruppo, che potranno essere caratterizzati da sessioni di career o life coaching, o di Mindfulness, per permettere al singolo di acquisire degli strumenti importanti per la prevenzione e gestione delle emozioni, dell'ansia e stress nei luoghi di lavoro, per migliorare la propria work-life balance
Consulenza professionale e di orientamento: per chi ha perso il lavoro, vorrebbe cambiarlo o è alla ricerca della sua prima occupazione. La consulenza consiste in :
- Fase di accoglienza e analisi della domanda con colloquio di orientamento per individuare gli interessi professionali, le aspettative, i bisogni e i valori che guidano la persona nella propria vita professionale, ma anche per l’individuazione degli Obiettivi significativi (goal setting) rispetto al suo futuro per verificarne insieme l’adeguatezza rispetto alle caratteristiche del contesto familiare, sociale ed economico. Metodologia utilizzata sarà Coaching.
- Fase di esplorazione con somministrazione di test sulle attitudini, interessi e motivazione scolastico-professionale:Test di personalità e motivazionali per individuare le componenti motivazionali, emotive ed interpersonali che caratterizzano il comportamento dell’individuo.- BGF Big Five Questionnaire - test di personalità - di Caprara, Barbaranelli e Borgogni . Ideato da McCrae e Costa che postulano cinque grandi dimensioni (Big Five) di personalità: l'estroversione-introversione, gradevolezza-sgradevolezza, coscienziosità-negligenza, nevroticismo-stabilità emotiva, apertura mentale-chiusura mentale.- TOM Test di orientamento motivazionaleTOM di Borgogni, Petitta e Barbaranelli, che si propone di misurare i motivi o le inclinazioni che orientano il comportamentoorganizzativo o le preferenze in ambito lavorativo in quattro diversi orientamenti:all’obiettivo, all’innovazione, alla leadership e alla relazione. Bilancio di competenze, un intervista semi strutturata per esplorazione e far emergere i punti di forza e di debolezza relativi al sé, alle interazione tra le variabili di contesto e quelle personali nella prospettiva di rimuovere gli ostacoli che bloccano un’azione positiva di costruzione della propria carriera scolastico -professionale.
- Fase di progettazione, con un percorso di Career coaching.In questa fase, partendo dalla fotografia, ricavata dalle fasi precedenti, di sè stessi, delle proprie competenze, attitudini e risorse, si passa alla progettazione di un piano di azione per raggiungere il proprio obiettivo professionale.
Disturbi trattati
- Disagio lavorativo per conflitti o difficoltà
- Mobbing
- Burnout
- Elevati livelli di ansia e stress
- Costanti emozioni negative
- Paura e incertezza per il futuro
- Insoddisfazione professionale
- Riduzione della motivazione verso il proprio lavoro o il contesto lavorativo
- Difficoltà nel Problem Solving
- Difficoltà nel Decision Making
- Difficoltà di Leadership
- Gestione del tempo
- Gestione work-life balance
- Autostima
- Autoefficacia
- Determinazione
- Gestione emozioni
- Disturbi psicosomatici
- Difficoltà nella Comunicazione
- Difficoltà nelle relazioni interpersonali
- Problemi alimentari
motto
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lascia una recensionearee di competenza
- Potenziamento delle risorse individuali in campo relazionale/ lavorativo
- Psicologia del lavoro e delle organizzazioni
- Life Coaching
- Stress e Burn-out
- Mindfulness
- Somministrazione test di personalita'
motto
“La psicologia non può dire alle persone come vivere la propria vita. Tuttavia, può fornire i mezzi per realizzare un cambiamento personale e sociale.” Albert Bandura
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chiedi di attivare le prenotazioni onlineVia Mantegna,17/1 - 31022 Preganziol (TV)
- - 31021 Mogliano Veneto (TV)
Studio Metatron-Viale Verdi,34 (Piazza Eden-Blocco D) - 31100 Treviso (TV)
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recensioni dei pazienti
Valeria | 27/04/2022
Sono andata da Vania per quasi 6 mesi e mi ha aiutata tantissimo. È una persona dolcissima e motivante, non mi ha mai fatta sentire giudicata e mi ha dato tutti gli strumenti per affrontare il percorso che non mi decidevo a percorrere. Non la ringrazierò mai abbastanza.
Buongiorno Valeria, ti ringrazio moltissimo. È stato un percorso molto bello soprattutto grazie a te, alla meravigliosa capacità che hai di lavorare su di te e alla volontà di cambiare la prospettiva di come percepire, interpretare e agire, anziché reagire, rispetto agli accadimenti della tua vita. Un grande abbraccio.
Anna | 26/04/2022
La serietà e la capacità di ascoltare senza giudizio per aiutarti a pensare e scegliere
Marcello | 04/04/2022
Senza dubbio una delle esperienze formative piu'utili che abbia fatto fin ora, sia da un punto di vista professionale che personale. Vania mi ha accolto e supportato in modo professionale e competente, aiutandomi a superare le mie insicurezze e difficoltà.